Teamkonflikte lösen durch klare Kommunikation - ein Gespräch

Neulich war ich bei Katja Efinger zu Besuch auf ihrem YouTube-Kanal "gemeinsam inklusiv".

Wir haben über Konfliktkonstellationen in Teams - spezifisch im sozialen und pädagogischen Bereich - gesprochen: über Eifersucht innerhalb des Teams, über Rollenverteilungen und fehlende Wertschätzung. Und über die Frage, wie man Eskalation vorbeugen und Konflikte gut klären kann.